Hier können Sie unseren Flyer zur Kreistagswahl herunterladen.
Hier finden Sie Videos in denen sich unsere Kandidaten:innen kurz vorstellen
Funktion: Stellvertretender Vorsitzender
Buchenweg 9
78713 Schramberg-Sulgen
Telefon: 07422/9290289
Zur Person:
Dipl.-Betriebswirt (FH), Wirtschaftsprüfer, Steuerberater, 63 Jahre, 3 Kinder, Schramberg-Sulgen.
Bankausbildung, Studium der Betriebswirtschaft, 35 Jahre Mitarbeiter und Partner bei KPMG, heute selbständig tätig.
Ehrenamt:
Stadtrat seit 1999, Sprecher der CDU-Fraktion im Gemeinderat, stellv. Vorsitzender des CDU-Stadtverbands, Mitglied im CDU-Kreis-vorstand, Stellv. Aufsichtsratsvorsitzender der Schramberger Wohnungsbau GmbH, Mitglied in mehreren Vereinen.
Motivation:
Ich möchte mich aktiv dafür einsetzten, dass die Gesamtstadt Schramberg mit allen Stadteilen ein lebenswerter Ort für alle Generationen bleibt, die Infrastruktur für Familien und Wirtschaft weiter verbessert wird und alle diese Punkte im Rahmen einer zuverlässigen und verantwortungsvollen Haushaltsführung erreicht werden.
Funktion: Stadtverbandsvorsitzender
Erhard-Junghans-Str. 25
78713 Schramberg
Zur Person:
Verwaltungsbeamter, 30 Jahre, verheiratet, Schramberg
Abitur am Gymnasium Schramberg, Ausbildung zum Bankkaufmann, Studium der Politik- und Verwaltungswissen schaften sowie aktuell berufsbegleitender Master in Public Management
Ehrenamt:
Stadtrat seit 2014, Vorsitzender des CDU-Stadtverbands Schramberg, engagiert in mehreren Vereinen
Motivation:
Viele Projekte in Schramberg sind geplant und vorbereitet. Diese müssen wir nun endlich in die Umsetzung bringen. Dabei ist mir eine attraktive Stadt, insbesondere für junge Familien wichtig. Dazu benötigen wir ein ausreichendes Bildungsangebot, gute Wohn- und Arbeitsbedingungen sowie attraktive Freizeitangebote. Die Stadtverwaltung muss bürgernah und unkompliziert in allen Lebenslagen unterstützen können.
Zur Person:
Jugend- und Heimerzieherin, 52 Jahre, 2 Kinder, Schramberg
Abitur am Gymnasium Schramberg, danach FSJ und im Anschluss Ausbildung zur Jugend- und Heimerzieherin beim CJD, Michaelsheim VS-Schwenningen, Familienhelferin beim Jugendamt Rottweil, Stiftung St. Franziskus Heiligenbronn Berufsschule und ZAQ am SBBZ Hören
Ehrenamt:
Elternbeirat am Gymnasium Schramberg, Vorstandschaft Elkico Familienzentrum Schramberg
Motivation:
Gemeinsam für eine starke Zukunft, möchte ich mich für die Weiterentwicklung unserer Stadt einsetzen. Die Familien stärkt, Bildung fördert, wirtschaftlich vorangeht und Transparenz für alle Bürger schafft. Unsere Stadt, „unser Zuhause“, lebens- und liebenswert auch in Zukunft.
Funktion: Internetbeauftragte
Zur Person:
Bankfachwirtin, 47 Jahre, verheiratet, 1 Kind, Schramberg
Bankausbildung, Weiterbildung Bankfachwirtin und Wertpapierspezialistin, Filialdirektorin und Marktbereichsleiterin, seit 2009 bei der Commerzbank, Seit 2021 Senior Private Bankierin Commerzbank Villingen.
Ehrenamt:
Elternbeiratsvorsitzende Berneckschule, Vorstandsmitglied beim CDU Stadtverband Schramberg
Motivation:
Mit Zielstrebigkeit, Ehrgeiz und Durchsetzungsfähigkeit bringe ich mich in die Gemeinschaft ein. Mir ist es wichtig, mich für Gewerbe und Handel, Bildung, Schulen und das Vereinsleben einzusetzen. Aber immer mit einem offen Ohr für die Bedürfnisse meiner Mitmenschen.
Bergstraße 30
78713 Schramberg-Sulgen
zur Person:
Diplom-Kaufmann, 44 Jahre,
verheiratet, 3 Kinder, Bergstraße 30,
Schramberg-Sulgen.
1994 Abitur am Gymnasium Schramberg, Grundwehrdienst, Studium der Betriebswirtschaftslehre in Dresden und Köln, geschäftsführender Gesellschafter der Firmengruppe Maurer.
Stadtrat seit 2009, CDU-Fraktionsvorsitzender seit 2013, Vorsitzender des CDU-Stadtverbandes 2008-2013, Vorsitzender des Unternehmensbeirats der Wirtschaftsfördergesellschaft Schwarzwald-Baar-Heuberg mbH, Mitglied in mehreren Vereinen.
Motivation:
Mir liegt die positive Entwicklung der Gesamtstadt am Herzen. Dazu braucht es einen starken Wirtschaftsstandort und kommunale Investitionen. Darüber hinaus lege ich auf ein modernes und lösungsorientiertes Verwaltungshandeln sowie die Wertschätzung des Ehrenamts besonderen Wert. Dafür setze ich mich gern ein.
Zur Person:
Bankkaufmann und Bilanzbuchhalter, 60 Jahre, 5 Kinder, Schramberg
Abitur 1984, danach Ausbildung zum Bankkaufmann, in Mannheim und Frankfurt, mehrere Auslandsaufenthalte in USA und Großbritannien Geschäftsführender Gesellschafter des Majolika Firmenparks in Schramberg
Ehrenamt:
engagiert in vielen örtlichen Vereinen.
Motivation:
Ich liebe meine Heimat, respektiere und mag die Menschen, die hier leben. Ein erfolgreiches Miteinander auf Augenhöhe liegt mir am Herzen. Dafür braucht es auch unternehmerischen Mut und ein Netzwerk, das uns allen zu Gute kommt. Deshalb bringe ich mich gerne kommunalpolitisch ein. Frei nach Erich Kästner: Es gibt nichts Gutes, außer man tut es.
Zur Person:
Finanzbuchhalterin, Geschäftsführerin, 44 Jahre, verheiratet, 3 Kinder, Schramberg
Realschule, Ausbildung zur Zahnarzthelferin, 2013 Weiterbildung zur Finanzbuchhalterin, seit 2001 Geschäftsführerin bei Auto Sum
Ehrenamt:
Mehrere Jahre im Elternbeirat im Kindergarten Heilig Geist, 2. Vorsitzende vom Handels- und Gewerbeverein Schramberg, Mitglied in mehreren Vereinen
Motivation:
Als gebürtige Schrambergerin ist es mir eine Herzensangelegenheit, mich für die Weiterentwicklung unserer Stadt und die dazugehörigen Gemeinden einzusetzen. Mit viel Engagement strebe ich nach Transparenz, Bürgerbeteiligung und setzte mich für eine nachhaltige Zukunft ein. Nur gemeinsam, können wir positive Veränderungen bewirken um unsere Gemeinde noch lebenswerter zu gestalten.
Funktion: Stellvertretende Vorsitzende
Zur Person:
Diplom-Pädagogin und HR-Expertin, 48 Jahre, engagierte Mutter von zwei Kindern (7 und 10 Jahre), Schramberg-Sulgen
Mit meinem Abschluss in Erziehungswissenschaften und Betriebswirtschaftslehre sowie einem starken Fokus auf Bürgernähe und Digitalisierung bin ich bestrebt, die Potenziale von Schramberg weiterhin auszubauen. Woran erkennen wir eine gelungene Digitalisierung? Unser Internetauftritt ist modern und benutzerfreundlich, die Verwaltung ist ausgestattet mit einem optimierten und zeitgerechten Equipment, der Onboarding-Prozess bei neuen Verwaltungsmitarbeitern ist optimiert und auf Schramberg ausgerichtet, die Anträge können von überall vorgenommen werden, die Tourismusangebote werden besser
vermarktet.
Motivation:
Schramberg soll attraktiv bleiben. Diese Maßnahmen erhöhen die Servicequalität, steigern die Bürgerzufriedenheit und schaffen Transparenz. Vor allem unterstützt dies die Marke „Schramberg“, damit Arbeitgeber, Schulen, Einrichtungen und die Verwaltung selbst qualifiziertes Personal an unseren Standort halten und gewinnen kann.